Availability: Die Verwalterauswahl | Technische Universität München

Die Verwalterauswahl: gerichtliche Informationsgewinnung, Qualitätsmessung und der Einfluss von Zertifizierungen

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Bibliographic Details
Main Authors:	Bork, Reinhard 1956- (Author), Thole, Christoph 1978- (Author)
Format:	Book
Language:	German
Published:	Köln RWS Verlag Kommunikationsforum GmbH [2018]
Subjects:	Eignung Insolvenzverwalter Bestellung > Recht Auswahlverfahren Auswahl Deutschland Insolvenzrecht Insolvenzverwaltung
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Physical Description:	XXIII, 133 Seiten
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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS VORW ORT..............................................................................................................V LITERATURVERZEICHNIS ..................................................................................... XIII TEIL A DIE GERICHTLICHE INFORMATIONSGEWINNUNG IM VORFELD DER BESTELLUNG VON INSOLVENZVERWALTERN ............................ 1 ............. 1 I. EINFUEHRUNG................................................................................ 1 ........... 1 II. ALLGEMEINE GRUNDSAETZE DES VORAUSWAHLVERFAHRENS ................ 4 1. GESETZLICHE GRUNDLAGEN DER INSOLVENZVERWALTER BESTELLUNG NACH § 56 ABS. 1 INSO ......................................5 A) INSOLVENZVERWALTER.........................................................6 B) SACHWALTER.......................................................................8 C) EIGENVERWALTENDER SCHULDNER ........................................ 9 D) EINFLUSS DER GLAEUBIGERORGANE..................................... 10 AA) VORSCHLAG DES VORLAEUFIGEN GLAEUBIGERAUS SCHUSSES .............................................................. 11 BB) WAHL DURCH DIE GLAEUBIGERVERSAMMLUNG ........... 14 2. KONKRETISIERUNG DES VORAUSWAHLVERFAHRENS DURCH DIE RECHTSPRECHUNG ............................................................ 16 A) KRITERIEN FUER DIE FESTSTELLUNG DER EIGNUNG..................17 AA) SACHGERECHTE KRITERIEN ZUR FESTSTELLUNG DER EIGNUNG .........................................................21 BB) VERFASSUNGSRECHTLICHE KONTROLLE I. S. E. VERHAELTNISMAESSIGKEITSPRUEFUNG ............................. 24 (1) RECHTSDOGMATISCHE HERLEITUNG ................. 26 (2) BESTAETIGUNG DES ERGEBNISSES DURCH DIE PRAXIS DES BUNDESVERFASSUNGSGERICHTS........31 CC) ZWISCHENERGEBNIS...............................................33 B) DIE INFORMATIONSGEWINNUNG IM VORAUSWAHL VERFAHREN .......................................................................34 AA) SINN UND ZWECK DER VORAUSWAHL ....................... 36 BB) INHALT UND GESTALTUNG DER VORAUSWAHLLISTE ...... 37 (1) ZU ERHEBENDE D ATEN ................................... 38 (2) GESTALTUNGSSPIELRAUM DER FACHGERICHTE .... 42 CC) ABGRENZUNG ZUR AUFNAHME AUF DIE VORAUS WAHLLISTE ...............................................................43 ..2 ..3 ..3 ..5 .. 5 ..6 ..6 .. 7 ..8 ..8 10 11 12 15 15 15 16 17 17 19 20 3. EINFACHGESETZLICHE VERFAHRENSAUSGESTALTUNG .................. 48 A) ANWENDBARKEIT DES AMTSERMITTLUNGSGRUNDSATZES .... 49 B) RECHTSFOLGEN FUER DIE ERMITTLUNGSTAETIGKEIT ................ 53 4. VERIFIZIERUNG DER DATEN UND MITWIRKUNGSOBLIEGEN HEITEN DES BEWERBERS........................................................ 54 A) OFFENBARUNGSPFLICHT................................................... 55 B) AUSKUNFTSRECHT DES INSOLVENZGERICHTS ...................... 56 C) PFLICHT ZUR EINREICHUNG VON NACHWEISEN ................. 58 D) DIFFERENZIERUNG NACH NEU- UND ALTBEWERBERN ........ 59 E) SPAETERE UEBERPRUEFUNG (UPDATES) ............................ 63 5. EUROPARECHTLICHE DIMENSION ........................................... 66 A) DIENSTLEITUNGSRICHTLINIE.............................................. 67 AA) SACHLICHER UND RAEUMLICH-PERSOENLICHER ANWENDUNGSBEREICH.......................................... 68 BB) KONSEQUENZEN FUER DAS (VOR-) AUSWAHL VERFAHREN ............................................................ 70 B) RICHTLINIENVORSCHLAG UEBER PRAEVENTIVE RESTRUK TURIERUNGSRAHMEN ....................................................... 74 AA) ANWENDUNGSBEREICH.......................................... 75 BB) DIE RELEVANTEN REGELUNGEN ............................... 76 CC) ERGEBNIS UND ZEITRAHMEN .................................. 80 6. ZWISCHENERGEBNIS ............................................................. 82 III. DIE IM VORAUSWAHLVERFAHREN RELEVANTEN EIGNUNGSKRITERIEN IM EINZELNEN ......................................................................... 83 1. FACHLICHE EIGNUNG (GESCHAEFTSKUNDE) ............................. 85 A) FORMALE QUALIFIKATION UND BERUFSAUSBILDUNG .......... 86 B) PRAKTISCHE ERFAHRUNGEN.............................................. 89 C) BRANCHEN- UND SPEZIALKENNTNISSE.............................. 91 D) FREMDSPRACHENKENNTNISSE ......................................... 93 2. PERSOENLICHE EIGNUNG......................................................... 95 A) UNABHAENGIGKEIT .......................................................... 96 AA) GENERELLE UNABHAENGIGKEIT ................................ 97 (1) OFFENLEGUNGSPFLICHTEN .............................. 98 (2) ANWALTLICHE VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT ... 102 BB) SPEZIELLE UNABHAENGIGKEIT IM KONKRETEN EINZELFALL........................................................... 107 B) HOECHSTPERSOENLICHKEIT............................................... 108 C) ALTER .......................................................................... 111 D) INTEGRITAET UND ZUVERLAESSIGKEIT ................................. 115 AA) RELEVANTE VORSTRAFEN UND ERMITTLUNGS VERFAHREN .......................................................... 116 22 23 25 25 26 26 27 27 29 30 30 31 33 34 35 36 37 38 39 39 40 41 42 43 44 44 45 45 46 48 49 51 53 54 BB) INFORMATIONSERHEBUNG..................................... 119 (1) GEGENSTAENDLICHE EINSCHRAENKUNG .............. 120 (2) ZEITLICHE EINSCHRAENKUNG ...........................121 CC) ERGEBNIS ........................................................... 123 E) B ONITAET........................................................................ 124 AA) VERMOEGENSSCHADENSHAFTPFLICHTVERSICHERUNG ... 125 BB) GEORDNETE VERMOEGENSVERHAELTNISSE ...................127 F) SOFTSKILLS (CHARAKTEREIGENSCHAFTEN) ..........................131 3. SACHLICHE EIGNUNG .......................................................... 135 A) ORTSNAEHE UND ERREICHBARKEIT VOR O RT .......................136 B) ORGANISATORISCHER UNTERBAU .................................... 139 IV. INFORMATIONSAUSTAUSCH ZWISCHEN DEN INSOLVENZ GERICHTEN ................................................................................143 1. MEINUNGSSTAND ................................................................. 145 2. GRENZEN DES AMTSERMITTLUNGSGRUNDSATZES ................... 147 3. INFORMATION IM WEGE DER RECHTSHILFE AUF ERSUCHEN DES INSOLVENZ GERICHTS .................................................... 149 A) RECHTSGRUNDLAGE UND PRUEFUNGSMASSSTAB .................. 151 AA) 1. ANSICHT: KEINE INTERESSENABWAEGUNG ERFORDERLICH ........................................................ 153 BB) 2. ANSICHT: ANWENDUNG ALLGEMEINER GRUND SAETZE GESETZMAESSIGEN HANDELNS..........................154 CC) STELLUNGNAHME ................................................. 155 B) ANWENDUNG AUF DIE AKTENEINSICHTNAHME DURCH DEN INSOLVENZRICHTER .................................................. 159 AA) DATENSCHUTZRECHT .............................................. 160 BB) VERHAELTNISMAESSIGKEIT......................................... 163 C) ZUSTAENDIGKEIT FUER DIE GEWAEHR DER AKTENEINSICHT .... 167 D) ERGEBNIS .................................................................... 168 4. MITTEILUNGEN VON AMTS W EGEN....................................... 169 A) MEINUNGSSTAND ........................................................... 170 B) PRUEFUNG ANHAND DER §§ 12 FF. EG G V G ......................172 C) ERGEBNIS...................................................................... 177 5. ERGEBNIS ZU IV................................................................... 178 V. ABSCHLIESSENDE BEMERKUNGEN .............................................. 179 1. BUNDESEINHEITLICHE LOESUNG .............................................. 180 2. ZERTIFIZIERUNG DER GERICHTE ............................................ 181 55 56 57 58 59 59 61 62 64 64 66 69 70 71 72 73 74 74 75 77 77 78 80 80 80 81 82 85 85 86 86 86 VI. GESAMTERGEBNISSE 182 87 TEIL B QUALITAETSMESSUNG UND DIE BEDEUTUNG VON ZERTIFIZIERUNGEN BEI DER VERWALTERAUSWAHL 183 I. EINFUEHRUNG ............................................................................ 183 II. GESETZLICHE GRUNDLAGEN DER VERWALTERAUSWAHL .................. 185 III. KONKRETISIERUNG DER ERFORDERNISSE DES § 56 I N S O .............. 191 1. VERFASSUNGSRECHTLICHE VORGABEN ................................... 192 2. VORGABEN DES BGH FUER DIE PRUEFUNG DER EIGNUNG LS. D. §56 INSO ............................................................. 199 3. DAS MERKMAL DER EIGNUNG IM SCHRIFTTUM ..................... 207 4. QUALITAET ALS AUSWAHLKRITERIUM....................................... 213 5. MESSBARKEIT DER Q UALITAET................................................ 219 IV. DISKUSSION ZUR MESSUNG DER VERWALTERQUALITAET .................. 221 1. ZWEI METHODEN ZUR QUALITAETSMESSUNG ......................... 223 A) ERHEBUNG VON VERGANGENHEITSBEZOGENEN KENNZAHLEN UND INFORMATIONEN .............................. 224 B) ZERTIFIZIERUNG ALS BEURTEILUNG DER EIGNUNG AUF DER GRUNDLAGE DES INFRASTRUKTURELLEN UMFELDS UND DES VERWALTERBUEROS ........................................... 225 2. DIE DISKUSSION ZUR QUALITAETSMESSUNG DURCH (GERICHTLICHE) DATENABFRAGE UND KENNZAHLEN ............... 227 A) BEFUERWORTENDE AUFFASSUNGEN ZUR QUALITAETS MESSUNG DURCH KENNZAHLENABFRAGE ......................... 227 B) ABLEHNENDE AUFFASSUNGEN....................................... 229 C) STELLUNGNAHME .......................................................... 237 3. ZERTIFIZIERUNG VON INTERNEN KANZLEIABLAEUFEN ALS QUALITAETSMERKMAL........................................................... 248 A) WESEN DER ZERTIFIZIERUNG ......................................... 249 B) DISKUSSIONSSTAND...................................................... 251 C) STELLUNGNAHME .......................................................... 261 AA) ZERTIFIZIERUNG KANN AUSSAGE ZUR QUALITAET UND EIGNUNG TREFFEN ........................................ 262 BB) ZERTIFIZIERUNG ALS SERIOSITAETSINDIZ ................... 269 CC) ZERTIFIZIERUNG ALS AKTUELLE AUSSAGE ................. 270 DD) ZERTIFIZIERUNGEN MIT BUNDESWEITER AUSSAGE KRAFT .................................................................. 272 4. ZWISCHENERGEBNIS ........................................................... 273 . 89 . 89 . 89 . 91 . 91 . 93 . 95 . 97 . 98 . 99 . 99 . 99 100 100 100 101 103 105 106 106 107 108 109 109 110 110 V. DIE ZERTIFIZIERUNGEN IM EINZELNEN....................................... 274 .... .... 110 1. ZERTIFIZIERUNG NACH ISO 9001:2015 ................................ 275 ........ 110 2. ZERTIFIZIERUNG NACH GOI (BZW. VID-CERT) .................. 281 .... .... 112 3. ZERTIFIZIERUNG NACH INSO EXCELLENCE............................. 294 .... .... 114 VI. BINDUNG DES INSOLVENZGERICHTS AN DIE ZERTIFIZIERUNGEN BEI DER AUSW AHL .................................................................... 310 ........ 117 1. ZERTIFIZIERUNGEN ALS PRIVAT GESETZTE REGELN ................... 311 .... .... 117 2. FAELLE DES § 56A IN S O ........................................................ 317 .... .... 119 A) GRUNDSAETZLICHE VORAUSSETZUNGEN AN DIE EIGNUNGS PRUEFUNG BEI § 56A IN S O ............................................. 318 ........ 119 B) EINFLUSS DER ZERTIFIZIERUNG ....................................... 324 .... .... 120 3. GEWOEHNLICHE BESTELLUNG DURCH DAS INSOLVENZGERICHT .... 327 ........121 A) AUSWAHL KANN ERMESSENSFEHLERHAFT SEIN .................. 328 .... .... 121 B) ZERTIFIZIERUNGEN SIND BEI DER ERMESSENSENT SCHEIDUNG EINZUBINDEN ............................................. 331 ........ 122 AA) ZERTIFIZIERUNG ERHOEHEN CHANCE AUF OPTIMIERTE MASSEABWICKLUNG ............................................. 334 ........ 123 BB) ZERTIFIZIERUNG KANN RUECKGRIFF AUF VERALTETE GERICHTLICHE DATEN ENTBEHRLICH MACHEN .......... 340 .... .... 124 CC) ZERTIFIZIERUNG ALS AUSSERGERICHTLICHE UEBER PRUEFUNG DER VERWALTERTAETIGKEIT........................ 344 .... .... 125 DD) AUSWAHL NACH DEN SPEZIFIKA DES VERFAHRENS ... 345 ........ 126 4. ZWISCHENERGEBNIS ........................................................... 347 ........ 126 5. VORGABEN FUER GLAEUBIGERAUSSCHUSSMITGLIEDER ................. 351 .... ... 127 VII. GESAMTERGEBNISSE ................................................................. 354 .... .... 128 STICHWORTVERZEICHNIS .................................................................... .... 131
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