Management und Teilzeitarbeit - Wunsch und Wirklichkeit: Manager und Managerinnen arbeiten in Europa selten Teilzeit. Auch auf Führungsebene ist Teilzeit "Frauendomäne". Teilzeitarbeit im Management wird stark von der Arbeitszeit- und Geschlechterkultur in den Ländern beeinflusst.
Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Beteiligte Personen: Hipp, Lena (VerfasserIn), Stuth, Stefan (VerfasserIn)
Format: Elektronisch E-Book
Sprache:Deutsch
Veröffentlicht: Berlin WZB Mai 2013
Schriftenreihe:WZ-Brief Arbeit / Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung 15
Schlagwörter:
Links:https://www.wzb.eu/sites/default/files/publikationen/wzbrief/wzbriefarbeit152013hippstuth.pdf
http://library.fes.de/emonos/2016.04/7799980/wzbriefarbeit152013_hipp_stuth.pdf
Umfang:1 Online-Ressource (6 Seiten)