Möglichkeiten für Frauen im Management: eine empirische Stellenanzeigenanalyse 1990 - 1995
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| Veröffentlicht: |
Hamburg
IPA
1996
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Gliederung
1. Frauen im Management
2. Neutrale Formulierungen in Stellenanzeigen
2.1. Neue und Alte Bundesländer
2.2. Zeitungen
2.3. Branchen
2.4. Funktionen
2.5. Managementebenen
2.6. Ausbildungsanforderungen
2.7. Internationale Unternehmen und internationale Positionen
2.8. Entwicklung der letzten Jahre
3. Zusammenfassung und Ausblick
Anhang:
I.P.A.-Veröffentlichungen zum Thema Frauen in Fach- und
Führungspositionen
I.P. A.-Proj ektschwerpunkte
I.P.A. Institut für Personalwesen und Arbeitswissenschaft
Leitung: Univ.-Prof. Dr. Michel E. Domsch, Projektleitung: Dipl.-Kflr. Uta B. Lieberum
Universität der Bundeswehr Hamburg
Holstenhofweg 85,22043 Hamburg
Tel.: (040) 6541-2232/3361 Fax: (040) 6541-2891
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