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Buchumschlag
Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Beteiligte Personen: Miller, Scott D. 1949- (VerfasserIn), Davis, Todd (VerfasserIn), Roos Olsson, Victoria (VerfasserIn)
Weitere beteiligte Personen: Bertheau, Nikolas (ÜbersetzerIn), Carstensen, Aimie-Sarah (VerfasserIn eines Geleitwortes)
Format: Buch
Sprache:Deutsch
Englisch
Veröffentlicht: Offenbach GABAL [2020]
Schriftenreihe:Dein Business
Schlagwörter:
Führung
Führungskraft
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Aufstieg
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Umfang:235 Seiten Diagramme 23 cm x 15.6 cm
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adam_text INHALT ICH MOECHTE EIN TEAM FUEHREN. 7 MACH DICH AUF WAS GEFASST... 9 INTRO: ICH HASSE PUDERZUCKER! 13 1. METHODE: ENTWICKLE DIE EINSTELLUNG EINER FUEHRUNGSKRAFT 23 2. METHODE: FUEHRE REGELMAESSIG 1-ZU-1-GESPRAECHE 40 3. METHODE: RICHTE DEIN TEAM AUF ERGEBNISSE AUS 73 4. METHODE: SCHAFFE EINE FEEDBACK-KULTUR 101 5. METHODE: STEUERE DEIN TEAM DURCH DIE VERAENDERUNG 139 6. METHODE: SETZE DEINE ZEIT UND ENERGIE RICHTIG EIN 177 FAZIT: BIST DU DAS GENIE ODER DER GENIE-MACHER? 210 TIPPS UND TOOLS FUER DIE UMSETZUNG 213 PERSOENLICHER AKTIONSPLAN 224 ANMERKUNGEN 226 INDEX 228 DIE AUTOREN 230 UEBER FRANKLINCOVEY 233 UEBER FRANKLINCOVEY IM DEUTSCHSPRACHIGEN RAUM 235
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Führungskraft
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