Long description: Individualarbeitsrechtliche Streitigkeiten sind in Japan über einen langen Zeitraum hinweg nicht als bedeutsamer Konflikttypus wahrgenommen worden. Erst zu Beginn des neuen Jahrtausends wurden zwei Systeme eingeführt, die landesweit für ganz Japan einheitliche Regelungen speziell n...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

Beteilige Person:	Alps, Heike 1976- (VerfasserIn)
Format:	Hochschulschrift/Dissertation Elektronisch E-Book
Sprache:	Deutsch
Veröffentlicht:	Tübingen Mohr Siebeck 2015
Ausgabe:	1.Auflage
Schriftenreihe:	Studien zum ausländischen und internationalen Privatrecht 339
Schlagwörter:	Schlichtung Treupflicht Alternative Streitbeilegung Regulierungsbehörde Initiation Verständigungsverfahren in Arbeitssachen Streitbeilegung durch Organe der Verwaltung Vermittlung Individualarbeitsrecht Rechtsstreit Beilegung Japan Hochschulschrift
Links:	https://mohrsiebeck.com/10.1628/978-3-16-153403-4
Zusammenfassung:	Long description: Individualarbeitsrechtliche Streitigkeiten sind in Japan über einen langen Zeitraum hinweg nicht als bedeutsamer Konflikttypus wahrgenommen worden. Erst zu Beginn des neuen Jahrtausends wurden zwei Systeme eingeführt, die landesweit für ganz Japan einheitliche Regelungen speziell nur für die Beilegung individualarbeitsrechtlicher Konflikte vorsehen. Im Jahr 2001 ist ein Vermittlungsverfahren auf Verwaltungsebene und im Jahr 2006 das Verfahren über die Verständigung in Arbeitssachen vor den japanischen Distriktgerichten eingeführt worden. Japan gilt als Land, in dem Konflikte überwiegend mit Hilfe von Verfahren gelöst werden, deren Ziel die einvernehmliche Beilegung eines Streites ist. Das Verständigungsverfahren weist viele Gemeinsamkeiten mit solch alternativen Streitbeilegungsverfahren auf. Die Analyse und rechtliche Einordnung der beiden neu etablierten Verfahren ist das Ziel dieses Beitrags Long description: It was not until the turn of the millennium that procedures to settle individual labor disputes were introduced on a national level in Japan: conciliation proceedings by administrative bodies and employment tribunals before district courts. When examined closely, these both prove to be proceedings of an alternative resolution of disputes Long description: In Japan wurden erst zu Beginn des neuen Jahrtausends auf zentralstaatlicher Ebene Verfahren zur Beilegung individualarbeitsrechtlicher Streitigkeiten eingeführt: ein Vermittlungsverfahren in der Verwaltung und das Verfahren über die Verständigung in Arbeitssachen vor den japanischen Distriktgerichten. Bei genauer Hinsicht erweisen sich beide als Verfahren der alternativen Streitbeilegung
Beschreibung:	Rechtswissenschaft 2013-2015
Umfang:	Online-Ressource (XXIII, 352)
ISBN:	9783161534034 9783161533655