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| Format: | Buch |
| Sprache: | Deutsch |
| Veröffentlicht: |
Bremen
IAW
2014
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| Schriftenreihe: | Reihe Arbeit und Wirtschaft Bremen
7 |
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KURZFASSUNG 5
INHALTSVERZEICHNIS 7
ABBILDUNGSVERZEICHNIS 8
TABELLENVERZEICHNIS 8
ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 9
1 AUSGANGSLAGE, ZIELE UND HYPOTHESEN DER STUDIE 11
2 THEORETISCHE VORUEBERLEGUNGEN UND FORSCHUNGSDESIGN 15
2.1 EINFUEHRUNG DES BEGRIFFS DER *POLITISCHEN STRATEGIE 15
2.2 FORSCHUNGSDESIGN: DOKUMENTENANALYSE UND EXPERTENINTERVIEWS 19
3 RAHMENBEDINGUNGEN, ENTWICKLUNG UND SITUATION DER BESCHAEFTIGTEN IM
BREMISCHEN OEFFENTLICHEN DIENST 20
3.1 PERSONALPOLITISCHER KONTEXT: HAUSHALTSKONSOLIDIERUNG UND
PERSONALRUECKBAU 20
3.2 AKTUELLE SITUATION UND ENTWICKLUNGEN DER BESCHAEFTIGTEN IN DER FREIEN
HANSESTADT BREMEN 22
4 ZWISCHENFAZIT: PROBLEME DES PERSONALAUSTAUSCHS 28
5 PERSONALPOLITISCHE STRATEGIEN IN DER PRAXIS 29
5.1 DAS AUSBILDUNGSSYSTEM DES LANDES BREMEN 30
5.2 MASSNAHMEN DES BREMER SENATS ZUR PERSONALREKRUTIERUNG VON
NACHWUCHSKRAEFTEN .... 33
6 PERSONALPOLITIK IM SPANNUNGSVERHAELTNIS VON PERSONALABBAU UND
EINSTELLUNGSBEDARF 43
LITERATURVERZEICHNIS 47
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