Verfügbarkeit: Psychische und psychosomatische Gesundheit in der Arbeit

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Bibliographische Detailangaben
Weitere beteiligte Personen:	Angerer, Peter 1958- (HerausgeberIn)
Format:	Buch
Sprache:	Deutsch
Veröffentlicht:	Heidelberg ; München ; Landsberg ecomed Medizin [2014]
Schriftenreihe:	Thema Jahrestagung DGAUM 2013
Schlagwörter:	Psychische Gesundheit Stress Arbeitsplatz Psychosoziale Belastung Psychische Störung Arbeitspsychologie Psychosomatik Arbeitsmedizin Arbeitsbelastung Unternehmen Gesundheitsförderung Psychosomatische Krankheit Aufsatzsammlung Konferenzschrift
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Beschreibung:	Literaturangaben. - Beilage zu: Handbuch der Arbeitsmedizin Titel auf dem Cover: Psychische und psychomatische Gesundheit in der Arbeit
Umfang:	600 Seiten Illustrationen 24 cm
ISBN:	9783609100210 3609100214

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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS INHALTSVERZEICHNIS GELEITWORT DER BUNDESMINISTERIN FUER ARBEIT UND SOZIALES 19 GELEITWORT DES PRAESIDENTEN DER DEUTSCHEN GESELLSCHAFT FUER ARBEITSMEDIZIN UND UMWELTMEDIZIN 21 GELEITWORT DES VORSITZENDEN DES DEUTSCHEN KOLLEGIUMS FUER PSYCHOSOMATISCHE MEDIZIN 23 VORWORT DER HERAUSGEBER UND EINFUEHRUNG 25 1 GRUNDLAGEN: ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHISCHER GESUNDHEIT UND ARBEIT 1.1 HAEUFIGKEIT, BEDEUTUNG UND ENTWICKLUNG PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN 29 1.1.1 PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN 29 A. GENZ UND F. JACOBI WAS SIND PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN? 29 ALLGEMEINE EPIDEMIOLOGIE PSYCHISCHER STOERUNGEN 29 UNTERSCHIEDE IN SUBPOPULATIONEN 31 PSYCHISCHE STOERUNGEN IM BERUFLICHEN KONTEXT 33 KOSTEN DURCH PSYCHISCHE STOERUNGEN 35 LITERATUR 37 1.1.2 NEHMEN PSYCHISCHE STOERUNGEN ZU? 39 A. GENZ UND F. JACOBI METHODISCHE ANFORDERUNGEN AN WIEDERHOLUNGSSTUDIEN 39 ERGEBNISSE EPIDEMIOLOGISCHER WIEDERHOLUNGSSTUDIEN 39 ENTWICKLUNG PSYCHISCHER STOERUNGEN IN KOSTENTRAEGERDATEN 41 LITERATUR 45 1.2 ARBEITSBEZOGENE PSYCHOSOZIALE DETERMINANTEN VON GESUNDHEIT 47 1.2.1 ARBEITSHANDELN, ARBEITSBELASTUNG, ARBEITSORGANISATION 47 J. GLASER UND CH. SEUBERT MODELLE DES ARBEITSHANDELNS 47 VERHALTENSTHEORETISCHES MODELL DES ARBEITSHANDELNS 47 INFORMATIONSVERARBEITUNGSMODELL DES ARBEITSHANDELNS 48 PSYCHISCHE REGULATION DES ARBEITSHANDELNS 49 ARBEITSBELASTUNGEN 50 LERNANFORDERUNGEN 50 AUFGABENBEZOGENE UND SOZIALE RESSOURCEN IN DER ARBEIT 51 ARBEITSSTRESSOREN 51 ARBEITSORGANISATION 53 WIRKUNGEN VON ARBEIT AUF GESUNDHEIT UND LEISTUNG 55 POSITIVE WIRKUNGEN VON ARBEIT 56 NEGATIVE WIRKUNGEN VON ARBEIT 57 GESTALTUNG GESUNDHEITS- UND LERNFOERDERLICHER ARBEIT 59 LITERATUR 61 5 HTTP://D-NB.INFO/1049540492 INHALTSVERZEICHNIS 1.2.2 , STRESSTHEORETISCHE MODELLE ARBEITSBEDINGTER ERKRANKUNGEN 64 J: SIEGRIST UND K. SIEGRIST EINFUEHRUNG 64 EVIDENZKRITERIEN 65 DREI INTERNATIONAL ETABLIERTE ARBEITSSTRESSMODELLE 66 PRAEVALENZ VON ARBEITSSTRESS 71 SCHLUSSBEMERKUNG 72 LITERATUR 72 1.2.3 FUEHRUNG UND MITARBEITERGESUNDHEIT 74 J. GLASER UND A. KUEHNL WAS IST FUEHRUNG? 74 FUEHRUNGSTHEORIEN UND -KONZEPTE 75 BEFUNDE ZU FUEHRUNG UND MITARBEITERGESUNDHEIT 77 FAZIT... 81 LITERATUR 82 1.3 EPIDEMIOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHOSOZIALEN DETERMINANTEN (ARBEITSBEDINGUNGEN, BERUFLICHEM STRESS) UND ERKRANKUNGEN 84 1.3.1 EPIDEMIOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHOSOZIALEN ARBEITS BELASTUNGEN UND PSYCHISCHEN ERKRANKUNGEN 84 K. SIEGRIST UND J. SIEGRIST PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN UND PSYCHOSOZIALE ARBEITSBELASTUNGEN ALS GEGEN STAND DER FORSCHUNG 84 ERGEBNISSE SYSTEMATISCHER REVIEWS 84 ERGEBNISSE AUSGEWAEHLTER LAENGSSCHNITTSTUDIEN 85 PSYCHISCHE STOERUNGEN UND ARBEITSSTRESS IM KONTEXT DER LEBENSGESCHICHTE 87 PSYCHISCHE STOERUNGEN UND ARBEITSSTRESS IM KONTEXT DER GESELLSCHAFT 88 SCHLUSSBEMERKUNG 89 LITERATUR 89 1.3.2 EPIDEMIOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHOSOZIALEN ARBEITS BELASTUNGEN UND HERZ-KREISLAUF-KRANKHEITEN 91 J. SIEGRIST UND K. SIEGRIST EINLEITUNG 91 ARBEITSSTRESS UND KARDIOVASKULAERE RISIKOFAKTOREN 91 ARBEITSSTRESS UND MANIFESTE HERZ-KREISLAUF-ERKRANKUNGEN 93 ABSCHLIESSENDE BEMERKUNGEN 94 LITERATUR 95 1.3.3 EPIDEMIOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHOSOZIALEN ARBEITS BELASTUNGEN UND MUSKULOSKELETTALEN ERKRANKUNGEN (MSE) 97 K. SIEGRIST ZUR PRAEVALENZ VON MSE 97 ARBEITSSTRESS UND MSE IM KONTEXT MIT BIOMECHANISCHEN STRESSOREN 97 SYSTEMATISCHE REVIEWS WEISEN AUF OFFENE FRAGEN 98 LAENGSSCHNITTSTUDIEN MIT AUSSAGEN ZU BIOLOGISCHEN MECHANISMEN 99 PRAKTISCHE FOLGERUNGEN, INTERVENTIONSBEDARF 100 LITERATUR 100 6 INHALTSVERZEICHNIS 1.3.4 EPIDEMIOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE ZWISCHEN PSYCHOSOZIALEN ARBEITS BELASTUNGEN UND WEITEREN ERKRANKUNGEN 101 K. SIEGRIST REPRODUKTIVE PROBLEME 101 TINNITUS UND HOERSTOERUNGEN 101 DEMENZ 101 STOERUNGEN DES IMMUNSYSTEMS 101 ALKOHOLMISSBRAUCH 102 KREBSERKRANKUNGEN 102 LITERATUR 102 1.3.5 FUEHRUNG, KARDIOVASKULAERE ERKRANKUNGEN UND MUSKELSKELETTERKRANKUNGEN .... 104 P. ANGERER UND H. GUENDEL KARDIOVASKULAERE ERKRANKUNGEN 105 MUSKULOSKELETTALE SCHMERZEN 108 LITERATUR 109 1.4 WIRKMECHANISMEN: BIOLOGISCHE UND PSYCHOLOGISCHE ZUSAMMENHAENGE 111 1.4.1 ENTSTEHUNG VON HERZ-KREISLAUF-ERKRANKUNGEN UND TYP 2-DIABETES MELLITUS DURCH BERUFLICHEN STRESS 111 K.-H. LADWIG EINLEITUNG 111 PSYCHOSOZIALE STRESSFAKTOREN AM ARBEITSPLATZ UND EVIDENZ FUER DIE ENTSTEHUNG VON HERZ-KREISLAUF-ERKRANKUNG UND TYP 2-DIABETES MELLITUS 113 AKUTER STRESS, CHRONISCHER STRESS UND ALLOSTASE 115 AUTONOME, ENDOKRINE UND ENTZUENDLICHE REGULATION BEI KURZFRISTIGEN STRESS EPISODEN UND ANDAUERNDEM STRESS 116 ZUSAMMENFASSUNG 123 LITERATUR 123 1.4.2 ENTSTEHUNG PSYCHISCHER UND .PSYCHOSOMATISCHER ERKRANKUNGEN 126 H. GUENDEL WICHTIGE ALLGEMEINE EINFLUSSFAKTOREN 126 ZUR ROLLE DER ALEXITHYMIE 128 VERSUCH EINES RESUEMEES 130 DAS DYSREGULIERUNGSMODELL VON HERBERT WEINER 131 LITERATUR 132 1.4.3 NEUROBIOLOGISCHE GRUNDLAGEN VON STRESS - GRUNDLAGEN DER STRESSANFAELLIGKEIT UND DER STRESSRESISTENZ 133 ST. REBER EINLEITUNG 133 DAS STRESSKONZEPT 133 DIE AKUTE STRESSREAKTION. 134 DAS SYMPATHISCHE NERVENSYSTEM 135 DIE HYPOTHALAMUS-HYPOPHYSEN-NEBENNIERENRINDEN-ACHSE 136 DIE CHRONISCHE STRESSREAKTION 138 CHRONISCHE STRESSOREN, IMMUNAKTIVIERUNG UND AFFEKTIVE ERKRANKUNGEN 140 RESILIENZ UND VULNERABILITAET 141 AUSBLICK UND ZUSAMMENFASSUNG 149 LITERATUR 150 7 INHALTSVERZEICHNIS 1.4.4 SCHMERZEN UND FUNKTIONELLE KOERPERBESCHWERDEN 156 P. HENNINGSEN EIN BIO-PSYCHOSOZIALES MODELL DER ENTSTEHUNG UND AUFRECHTERHALTUNG VON SCHMERZEN UND ANDEREN KOERPERBESCHWERDEN 157 ZUR KLASSIFIKATION VON KOERPERBESCHWERDEN 159 ZUM ZUSAMMENHANG VON KOERPERBESCHWERDEN UND ARBEIT 160 SCHMERZEN UND ANDERE KOERPERBESCHWERDEN ALS URSACHEN FUER REDUZIERTE ARBEITSPRODUKTIVITAET 164 FAZIT 166 LITERATUR 167 1.5 PRAEVALENZ VON SPEZIFISCHEN PSYCHISCHEN BELASTUNGEN UND BEANSPRUCHUNGEN IN SPEZIELLEN BERUFEN 169 1.5.1 LEHRKRAEFTE 169 S. DUDENHOEFFER PSYCHISCHE BELASTUNGEN VON LEHRKRAEFTEN 170 PSYCHISCHE BEANSPRUCHUNG UND BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 175 ZUSAMMENFASSUNG UND DISKUSSION 179 LITERATUR 180 1.5.2 PFLEGEKRAEFTE 183 N.STAB BEFUNDE ZUR ARBEITSBELASTUNG IN DER STATIONAEREN KRANKENPFLEGE 183 BEFUNDE ZUR BEANSPRUCHUNG IN DER STATIONAEREN KRANKENPFLEGE 185 LITERATUR 187 1.5.3 BESCHAEFTIGTE IM AERZTLICHEN DIENST 191 M. WEIGL AERZTEGESUNDHEIT 191 ARBEITSBEZOGENE EINFLUSSFAKTOREN AUF DIE AERZTEGESUNDHEIT 192 ANSAETZE FUER GESUNDHEITSFOERDERUNG UND INTERVENTION 194 KONSEQUENZEN FUER DIE ARBEITSMEDIZINISCHE UND -PSYCHOLOGISCHE VERSORGUNG VON KRANKENHAUSAERZTEN 197 LITERATUR 198 1.5.4 BESCHAEFTIGTE IM CALLCENTER 201 J. PETERSEN DEFINITION UND STRUKTUR 201 PSYCHISCHE BELASTUNGEN 201 PSYCHISCHE BEANSPRUCHUNG UND BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 203 PRAEVENTION 204 LITERATUR 205 1.5.5 BESCHAEFTIGTE IM MILITAERDIENST 206 A. MEYER-FALCKE ZAHLENMAESSIGE BEDEUTUNG PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN 206 WANDELNDES BERUFSBILD SOLDAT 206 BELASTUNGEN 206 AUSWIRKUNGEN DER BELASTUNGEN 210 PRAEVENTION 211 LITERATUR 212 8 INHALTSVERZEICHNIS 1.6 AUSWIRKUNG PSYCHISCHER ERKRANKUNG AUF DIE ARBEITSFAEHIGKEIT UND BETRIEBLICHE WIEDEREINGLIEDERUNG PSYCHISCH ERKRANKTER 213 1.6.1 AUSWIRKUNGEN PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN AUF ARBEITSFAEHIGKEIT UND RUECK KEHR ZUR ARBEIT 213 N. WEGE UND P. ANGERER PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN UND ARBEITSFAEHIGKEIT 213 RUECKKEHR ZUR ARBEIT - PROGNOSTISCHE FAKTOREN 214 ZUSAMMENFASSUNG 217 LITERATUR 217 1.6.2 PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN UND BETRIEBLICHE WIEDEREINGLIEDERUNG 220 G. VATER UND M. NIEHAUS EINLEITUNG 220 PSYCHISCHE ERKRANKUNG IM ARBEITSLEBEN 220 BETRIEBLICHES EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT (BEM) 221 UNTERSTUETZUNG DURCH DAS INTEGRATIONSAMT UND INTEGRATIONSFACHDIENSTE 225 ZUSAMMENFASSUNG 228 LITERATUR 228 1.7 GESUNDES ALTERN UNTER BERUECKSICHTIGUNG PSYCHOSOZIALER ARBEITSBEDINGUNGEN .. 231 1.7.1 ARBEITSBEDINGUNGEN UND AELTERWERDEN IM BERUF 231 A. MUELLER EINLEITUNG 231 FUNKTIONALES ALTER - VERAENDERUNG VON RESSOURCEN 231 BETRIEBLICHE MOEGLICHKEITEN EINER AITERNSGERECHTEN ARBEITSGESTALTUNG 232 AITERNSGERECHTE INDIVIDUELLE ALLOKATION VON RESSOURCEN 234 SCHLUSSBEMERKUNGEN 235 LITERATUR 236 1.7.2 ARBEITSFAEHIGKEIT MESSEN UND ERHALTEN MIT WORK ABILITY INDEX 237 M. EBENER OFT DOMINANT: DER BLICK AUF DIE ARBEITSUNFAEHIGKEIT 237 WAS BEDEUTET ARBEITSFAEHIGKEIT? 237 WIE KANN MAN ARBEITSFAEHIGKEIT MESSEN? 238 ANWENDUNG DES WAI 239 ARBEITSFAEHIGKEIT UND ALTER 242 DER NUTZEN DES WAI FUER DIE BETEILIGTEN 243 WEITERFUEHRENDES 244 LITERATUR 244 2 THEORIE UND PRAXIS BETRIEBLICHER GESUNDHEITSFOERDERUNG UND PRAEVENTION PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN IN DER ARBEIT 2.1 PRIMAERPRAEVENTIVE MASSNAHMEN 249 2.1.1 PRIMAERPRAEVENTIVE VERHAELTNISBEZOGENE MASSNAHMEN 249 A. MUELLER UND R. SEIBT ZIELE VERHAELTNISBEZOGENER MASSNAHMEN 249 PROZESS DER IMPLEMENTIERUNG VERHAELTNISBEZOGENER MASSNAHMEN 249 9 INHALTSVERZEICHNIS SCHLUSSBEMERKUNG 254 LITERATUR 254 2.1.2 PRIMAERPRAEVENTIVE VERHALTENSBEZOGENE MASSNAHMEN 255 H. LIMM ZUNAHME AN STRESSBEDINGTEN UND PSYCHISCHEN STOERUNGEN 255 WIRKSAMKEIT VON STRESSPRAEVENTION AM ARBEITSPLATZ 255 PRAXISBEISPIEL 257 FAZIT 259 LITERATUR 259 2.1.3 MIND-BODY-ANSAETZE 261 N. KOHLS, M. OFFENBAECHER UND T. ESCH EINLEITUNG 261 TAXONOMIE VON MIND-BODY-TECHNIKEN 262 ZUSAMMENFASSUNG 266 LITERATUR 266 2.1.4 SPORT UND PSYCHISCHE GESUNDHEIT 268 M. HOELZER UND CH. BLACHA VORBEMERKUNG 268 DEFINITIONEN 269 SPORTLICHE AKTIVITAET UND SELBSTGEFUEHL 271 SPORTLICHE AKTIVITAET UND STRESSEMPFINDEN 272 BREITENSPORT UND SEELISCHE GESUNDHEIT 273 SPORTLICHE AKTIVITAET UND PSYCHISCHE STOERUNGEN: ANGST UND DEPRESSION 274 ABSCHLIESSENDE BEMERKUNGEN 277 LITERATUR 279 2.2 SEKUNDAERPRAEVENTIVE MASSNAHMEN - SCREENINGPROGRAMME FUER PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN 280 2.2.1 BETRIEBLICHES SCREENING VON DEPRESSIONEN: IST DIE FRUEHERKENNUNG VON DEPRESSIONEN AM ARBEITSPLATZ WIRKSAM UND NUETZLICH? 280 J. STEIN UND S. G. RIEDEL-HELLER DEPRESSIONEN UND ARBEITSWELT 280 DIE DIAGNOSTIK VON DEPRESSIONEN 280 FAZIT UND IMPLIKATIONEN FUER DIE PRAXIS 286 LITERATUR 287 2.3 TERTIAERPRAEVENTIVE MASSNAHMEN/BERUFLICHE REHABILITATION 288 2.3.1 BETRIEBSNAHE VERSORGUNGSNETZWERKE BEI ALLGEMEINEN PSYCHISCHEN STOERUNGEN - UEBERBLICK UND INTERNATIONALE STUDIENLAGE 288 E. ROTHERMUND, H. GUENDEL UND N. WEGE BEGRIFFSBESTIMMUNG 288 BVN: KOMPLEXE INTERVENTIONEN IN DER VERSORGUNGSLANDSCHAFT 288 ZIELSETZUNG BVN 289 SPANNUNGSFELD FUER DIE ENTSTEHUNG VON BVN 289 INTERNATIONALE STUDIENLAGE 290 BVN IN DER FACHLITERATUR 293 LITERATUR 295 10 INHALTSVERZEICHNIS 2.3.2 BETRIEBSNAHE VERSORGUNGSNETZWERKE - BEISPIELE GUTER PRAXIS IN DEUTSCHLAND... 299 N. WEGE, B. JANSSEN UND E. ROTHERMUND NUTZEN FUER DEN BETRIEB 299 PSYCHOSOMATISCHE SPRECHSTUNDEN IM BETRIEB 302 ZUSAMMENFASSUNG 306 LITERATUR 308 2.3.3 BETRIEBLICHES EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT UND WIEDEREINGLIEDERUNG ALS INSTRUMENTE DER BETRIEBLICHEN REINTEGRATION 309 K. HUPFER EINLEITUNG 309 DAS BETRIEBLICHE EINGLIEDERUNGSMANAGEMENT 310 DIE STUFENWEISE WIEDEREINGLIEDERUNG 312 STUFENWEISE WIEDEREINGLIEDERUNG IN DER BASF SE 314 LITERATUR 318 2.4 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN 319 2.4.1 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN AUS SICHT DER DGUV 319 M. COSMAR, W. EICHENDORF UND R. PORTUNE PSYCHISCHE GESUNDHEIT ALS THEMA FUER DIE DGUV UND DIE UNFALLVERSICHERUNGSTRAEGER 319 ANSATZPUNKTE DER DGUV UND DER UVT BEZUEGLICH SCHUTZ UND STAERKUNG DER PSYCHISCHEN GESUNDHEIT 320 VERHAELTNISPRAEVENTIVE MASSNAHMEN .. 320 VERHALTENSPRAEVENTIVE MASSNAHMEN 324 FAZIT 324 LITERATUR 325 2.4.2 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN AUS SICHT DER KRANKENVERSICHERUNG 326 K. KNOCHE UND A. SCHROEER LITERATUR 331 2.4.3 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN AUS SICHT DER ARBEITGEBER 333 S. OSING UND N. BREUTMANN GEMEINSAMES INTERESSE UND WIRKEN VON ARBEITGEBERN UND WERKS- UND BETRIEBSAERZTEN 333 HILFE ZUR BEWAELTIGUNG DER ERFORDERNISSE AUS DEM ARBEITSSCHUTZGESETZ 334 KEINE WEITEREN GESETZLICHEN REGELUNGEN IM ARBEITSSCHUTZ NOTWENDIG 334 PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN HABEN VIELE URSACHEN UND WERDEN HAEUFIGER DIAGNOSTIZIERT 336 VERSORGUNG MUSS VERBESSERT WERDEN 337 EIGENVERANTWORTUNG IST GEFRAGT 337 GEMEINSAME ERKLAERUNG VON BUNDESARBEITSMINISTERIUM, DGB UND BDA ZUR PSYCHISCHEN GESUNDHEIT 338 LITERATUR 338 11 INHALTSVERZEICHNIS 2.4.4 PSYCHISCHE BELASTUNG UND PSYCHISCHE GESUNDHEIT - HANDLUNGSMOEGLICHKEITEN AUS SICHT DER ARBEITNEHMER 339 H. PAULI ZWEI THEMEN: BELASTUNG UND ERKRANKUNG 339 DIE DIMENSION DES PROBLEMS 340 ZIELGRUPPEN 341 ENTWICKLUNGEN AUF DER BELASTUNGSSEITE 342 UMSETZUNGSDEFIZITE BEI DEN PRAEVENTIONSANSAETZEN 342 GEMEINSAME DEUTSCHE ARBEITSSCHUTZSTRATEGIE AUSBAUEN UND STRESS REDUZIEREN .. 343 AUSBLICK 344 LITERATUR 345 2.4.5 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN AUS SICHT DES VDBW 346 W. PANTER EINFUEHRUNG 346 ERGEBNISSE DER VDBW-KURZBEFRAGUNG PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB 2012 346 DEN URSACHEN AUF DER SPUR: WIE ENTSTEHEN PSYCHISCHE ERKRANKUNGEN? 347 AUF DEM WEG ZU EINER PRAEVENTIONSSTRATEGIE 348 LITERATUR 353 2.4.6 MASSNAHMEN FUER DIE PSYCHISCHE GESUNDHEIT IM BETRIEB UND VERANTWORTLICH KEITEN AUS SICHT DER DGAUM 354 S. LETZEL, TH. NESSELER, D. NOWAK UND H. DREXLER ARBEITSMEDIZIN: DEFINITION 354 ARBEITSMEDIZIN: ZIELE 354 ARBEITSMEDIZIN: GANZHEITLICHES AERZTLICHES DENKEN UND HANDELN GEFORDERT 355 PSYCHISCHE GESUNDHEIT ALS WICHTIGER TEIL DER ARBEITSMEDIZINISCHEN WEITERBILDUNG 356 PSYCHISCHE GESUNDHEIT ALS WICHTIGER TEIL DER ARBEITSMEDIZINISCHER FORSCHUNG... 357 DEMOGRAFISCHE ENTWICKLUNG: ARBEITEN IN EINER ALTERNDEN GESELLSCHAFT 358 LITERATUR 359 3 PRAKTISCHE ANWENDUNG/PSYCHOSOMATISCHE GRUNDVERSORGUNG IN DER ARBEITSMEDIZIN 3.1 EINFUEHRUNG IN DIE PSYCHOSOMATISCHE GRUNDVERSORGUNG IN DER ARBEITSMEDIZIN.. 363 H. GUENDEL, C. LAHMANN UND P. ANGERER 3.2 GRUNDLAGEN UND GESPRAECHSFUEHRUNG 367 3.2.1 GRUNDLAGEN DER GESPRAECHSFUEHRUNG UND VERBALE INTERVENTIONSTECHNIKEN FUER DIE PSYCHOSOMATISCHE GRUNDVERSORGUNG 367 C. LAHMANN AERZTLICHE GESPRAECHSFUEHRUNG - EINE HOHE KUNST VON HOHEM WERT 367 WAS BRAUCHE ICH FUER EIN GESPRAECH? 368 DER GESPRAECHSKONTEXT 369 DER GESPRAECHSRAHMEN 369 DER GESPRAECHSFUEHRENDE UND SEINE TECHNIKEN IN DER GESPRAECHSFUEHRUNG 370 LITERATUR 377 12 INHALTSVERZEICHNIS 3.2.2 LEBENSSTILBERATUNG UND INTERVENTION: MOTIVATIONAL INTERVIEWING ALS GESPRAECHSTECHNIK 378 H. LIMM AUSGANGSLAGE: NEUE MORBIDITAET 378 DAS TRANSTHEORETISCHE MODELL DER VERHALTENSAENDERUNG 378 DIE PRINZIPIEN UND INHALTE DER MOTIVIERENDEN GESPRAECHSFUEHRUNG 381 WIRKSAMKEIT VON MOTIVIERENDER GESPRAECHSFUEHRUNG 382 WIRKSAMKEIT VON LEBENSSTILINTERVENTIONEN 382 FAZIT 383 LITERATUR 384 3.3 PSYCHOSOMATISCHE GRUNDVERSORGUNG FUNKTIONELLER KOERPERBESCHWERDEN UND CHRONISCHER SCHMERZEN 385 C. LAHMANN EPIDEMIOLOGIE 386 VERLAUF UND PROGNOSE 386 DIAGNOSTIK 387 KLASSIFIKATION 388 MODELLE ZUR AETIOLOGIE MEDIZINISCH NICHT AUSREICHEND ERKLAERBARER KOERPERBESCHWERDEN 390 PSYCHOSOMATISCHE GRUNDVERSORGUNG UND THERAPIE SOMATOFORMER STOERUNGEN - GRUNDLAGEN DER BEHANDLUNG SOMATOFORMER BESCHWERDEN UND STOERUNGEN 392 GESPRAECHSFUEHRUNG BEI VERDACHT AUF SOMATOFORME KOERPERBESCHWERDEN 393 MEDIKAMENTOESE THERAPIE 394 KONSILIARPSYCHIATRIE 395 WIRKSAMKEIT PSYCHOTHERAPEUTISCHER BEHANDLUNG 396 BARRIEREN EINER OPTIMIERTEN THERAPEUTISCHEN VERSORGUNG 396 LITERATUR 397 3.4 PRIMAER PSYCHISCHE BESCHWERDEN 400 3.4.1 ANGSTSTOERUNGEN 400 P. HENNINGSEN DEFINITION UND KLINISCHE BESCHREIBUNG 400 DIAGNOSTISCHES UND THERAPEUTISCHES VORGEHEN IM ARBEITSMEDIZINISCHEN SETTING . 403 LITERATUR 405 3.4.2 DEPRESSION 406 H. GUENDEL EINLEITUNG 406 SYMPTOMATIK 407 PRAEVALENZ 409 KRANKHEITSMODELLE 409 VERLAUF 410 BEHANDLUNG 411 LITERATUR 413 13 INHALTSVERZEICHNIS 3.5 SUCHTPROBLEME 414 3.5.1 ALKOHOL 414 F. TRETTER ARBEIT, GESUNDHEIT UND KONSUM PSYCHOAKTIVER SUBSTANZEN 414 ALKOHOLWIRKUNGEN 415 FUNKTIONEN DES ALKOHOLS IM PSYCHISCHEN HAUSHALT 416 ERKENNEN DER SUCHTPROBLEME AM ARBEITSPLATZ 417 GESPRAECHSTECHNIK 419 INTERVENTIONSZIELE 419 HILFESYSTEM 420 THERAPIEZIELE 421 PRAEVENTION 421 LITERATUR 422 3.5.2 TABAK... 424 T. RUETHER FOLGEN DES TABAKKONSUMS 424 TABAKABHAENGIGKEIT - EINE SUCHTERKRANKUNG 424 DIAGNOSTIK DER TABAKABHAENGIGKEIT 425 THERAPIE DER TABAKABHAENGIGKEIT 426 ZUSAMMENFASSUNG 428 LITERATUR 429 3.5.3 ANDERE DROGEN 430 M. BAGKMUND LEGALISIERUNG - ILLEGALISIERUNG 430 HAEUFIGKEIT 430 SCHAEDLICH - GEFAEHRLICH 431 AMPHETAMIN, METHAMPHETAMIN (CRYSTAL), CRACK, KOKAIN, CATHINONE 433 CANNABIS 434 OPIOIDE 434 FAZIT 436 LITERATUR 437 3.6 ARBEITSBEZOGENE PROBLEMATIKEN 439 3.6.1 BURNOUT 439 K. I. ZEPF UND C. LAHMANN DER BEGRIFF BURNOUT: DEFINITIONSVERSUCHE UND SYMPTOME 439 DIAGNOSTIK DES BURNOUT-SYNDROMS 440 ENTSTEHUNG VON BURNOUT 440 DER BURNOUT-ZYKLUS 442 STUDIENLAGE: BURNOUT IN VERSCHIEDENEN BERUFSZWEIGEN 443 INTERVENTION UND PRAEVENTION 444 ABGRENZUNG EINER ARBEITSPSYCHOLOGISCHEN VON EINER KLINISCHEN PERSPEKTIVE (C. LAHMANN) 446 LITERATUR 446 14 INHALTSVERZEICHNIS 3.6.2 SOZIALE KONFLIKTE, MOBBING 449 K. I. ZEPF DEFINITIONEN: SOZIALE KONFLIKTE UND MOBBING 449 HAEUFIGKEIT VON MOBBING 451 VERLAUF VON MOBBING 451 MOBBING BEGUENSTIGENDE FAKTOREN 452 FOLGEN VON MOBBING 453 HANDLUNGSMOEGLICHKEITEN: PRAEVENTIV UND INTERVENIEREND 453 LITERATUR 455 3.6.3 TRAUMAFOLGESTOERUNGEN 457 M. SACK UND C. HAUSTEINER-WIEHLE EINFUEHRUNG 457 FOLGEN PSYCHISCHER TRAUMATISIERUNGEN 457 RISIKO- UND SCHUTZFAKTOREN 460 TRAUMATHERAPIE 461 BETRIEBLICHES FALLMANAGEMENT BEI TRAUMAFOLGESTOERUNGEN 462 LITERATUR 463 3.6.4 ARBEITSPLATZAENGSTE UND ARBEITSPLATZPHOBIE UND IHRE AUSWIRKUNGEN AUF DIE BERUFLICHE PARTIZIPATION 464 M. LINDEN UND B. MUSCHALLA EINLEITUNG 464 AUSLOESER VON ARBEITSPLATZAENGSTEN 464 DIFFERENZIALDIAGNOSTIK VON ARBEITSPLATZAENGSTEN 465 ARBEITSPLATZPHOBIE UND VERMEIDUNG: KRANKSCHREIBUNG 467 KLINISCHE WERTIGKEIT UND SOZIALMEDIZINISCHE RELEVANZ DER ARBEITSPLATZPHOBIE.. 467 HAEUFIGKEIT VON ARBEITSPLATZAENGSTEN UND -PHOBIEN 468 THERAPIE DER ARBEITSPLATZAENGSTE 469 BEDEUTUNG VON ARBEITSPLATZAENGSTEN IN DER SOZIAL- UND ARBEITSMEDIZINISCHEN PRAXIS 470 FAZIT 472 LITERATUR 472 3.7 INTERVENTIONEN AUF INDIVIDUELLER EBENE 474 3.7.1 GRUNDLAGEN DER PSYCHOTHERAPIE 474 M. HOELZER EINFUEHRUNG 474 DEFINITIONEN VON PSYCHOTHERAPIE 475 KURZER HISTORISCHER UEBERBLICK 476 EINZELNE THERAPIEVERFAHREN 478 STOERUNGSSPEZIFISCHE ANSAETZE 482 BEI RISIKEN UND NEBENWIRKUNGEN 483 FRAGEN DER INDIKATION 485 AUSBLICK 487 LITERATUR 488 15 INHALTSVERZEICHNIS 3.7.2 ACHTSAMKEITSBASIERTE PROGRAMME 490 B. HOELZEL EINLEITUNG 490 DEFINITION: *ACHTSAMKEIT 490 ACHTSAMKEITSBASIERTE STRESSREDUKTION (MINDFULNESS-BASED STRESS REDUCTION): EIN GRUPPENPROGRAMM 491 EFFEKTE ACHTSAMKEITSBASIERTER INTERVENTIONEN 492 WIRKFAKTOREN DER ACHTSAMKEIT 493 EINSATZ ACHTSAMKEITSBASIERTER VERFAHREN IM ARBEITSKONTEXT 495 LITERATUR 495 3.7.3 GRUNDLAGEN DER PSYCHOPHARMAKOTHERAPIE 498 J. BAEUML EINLEITUNG 498 ANTIDEPRESSIVA 500 TRANQUILIZER UND SCHLAFMEDIKATION 504 ANTIPSYCHOTIKA (NEUROLEPTIKA) 507 MOODSTABILIZER 512 ANTIDEMENTIVA 514 STIMULANTIEN 516 SCHLUSSBEMERKUNG 518 LITERATUR 518 3.7.4 KRISENINTERVENTION UND AKUTINTERVENTIONEN 519 C. LAHMANN WAS IST EINE KRISE? , 519 DIAGNOSTIK IN DER KRISENINTERVENTION 521 KRISENINTERVENTION IM RAHMEN DER PSYCHOSOMATISCHEN GRUNDVERSORGUNG 522 PSYCHOPHARMAKOLOGISCHE OPTIONEN IN DER KRISENINTERVENTION 523 LITERATUR 524 3.8 HILFSANGEBOTE FUER BETRIEBSAERZTE 525 3.8.1 BALINTGRUPPE - WAS IST UND WAS SOLL DAS? 525 B.S CHROEDER KURZBIOGRAPHIE MICHAEL BALINT 525 ZENTRALE GEDANKEN VON MICHAEL BALINT 526 DIE BALINTGRUPPE 526 WER BRAUCHT DIE BALINTGRUPPE? 527 ABLAUF UND RAHMEN 528 FAZIT 530 LITERATUR 530 3.8.2 BALINTGRUPPENARBEIT FUER ARBEITSMEDIZINER 531 B.S CHROEDER HOMOGENE ODER HETEROGENE BALINTGRUPPEN? 531 VERAENDERUNG DER ANFORDERUNGEN AN ARBEITSMEDIZINER 531- FALLVIGNETTEN AUS BALINTGRUPPEN VON ARBEITSMEDIZINERN 532 FAZIT 535 LITERATUR 536 16 INHALTSVERZEICHNIS 3.8.3 PSYCHIATRISCHE - PSYCHOSOMATISCHE - PSYCHOTHERAPEUTISCHE VERSORGUNG 537 P. HENNINGSEN, H. GUENDEL UND C. LAHMANN TYPEN DER AMBULANTEN VERSORGUNG 537 TYPEN STATIONAERER VERSORGUNG 539 LITERATUR 540 3.9 BESTIMMUNG DER BELASTUNG UND BEANSPRUCHUNG IM BETRIEB 541 3.9.1 ERFASSUNG VON BELASTUNGEN 541 B. HERBIG HINTERGRUND UND PROBLEMATIK 541 MOEGLICHE EINTEILUNG VON VERFAHREN ZUR ERFASSUNG VON BELASTUNGEN 542 VORAUSSETZUNGEN UND ERFOLGSFAKTOREN FUER DIE DURCHFUEHRUNG VON BELASTUNGSANALYSEN IM RAHMEN EINER GEFAEHRDUNGSBEURTEILUNG 546 LITERATUR 548 3.9.2 ERFASSUNG VON BEANSPRUCHUNG UND BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 550 J. GLASER , P. ANGERER UND H. GUENDEL BELASTUNG, BEANSPRUCHUNG UND BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 550 INDIKATOREN VON BEANSPRUCHUNG UND BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 551 BEISPIELHAFTE VERFAHREN ZUR ERFASSUNG KOERPERLICHER BEANSPRUCHUNG 553 BEISPIELHAFTE VERFAHREN ZUR ERFASSUNG PSYCHISCHER BEANSPRUCHUNGSFOLGEN 559 FAZIT 560 LITERATUR 562 3.10 PRAEVENTION PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN AUF BETRIEBLICHER EBENE 564 3.10.1 INDIVIDUELLE BERUFLICHE STRESSPRAEVENTION 564 H. GUENDEL 3.10.2 GESTALTUNG GESUNDHEITSFOERDERLICHER ARBEIT IM BETRIEB 570 J. GLASER PSYCHISCHE GESUNDHEIT IN DER ARBEIT - WER IST DAFUER VERANTWORTLICH? 570 ERST DIE DIAGNOSE, DANN DIE THERAPIE - GEFAEHRDUNGSBEURTEILUNG IM BETRIEB.... 571 KEINE DATEN OHNE TATEN - PARTIZIPATIVE GESTALTUNG GESUNDHEITSFOERDERLICHER ARBEIT 573 GENUG ZU TUN FUER ALLE - INTERDISZIPLINAERE PRAEVENTION PSYCHISCHER ERKRANKUNGEN 575 LITERATUR 576 4 ANHANG 4.1 AUTORENVERZEICHNIS 579 4.2 ABKUERZUNGSVERZEICHNIS 589 4.3 STICHWORTVERZEICHNIS 593 17
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