Verfügbarkeit: Transaktionsanalyse im Coaching | Technische Universität München

Transaktionsanalyse im Coaching: Coachings professionalisieren mit Konzepten, Modellen und Techniken aus der Transaktionsanalyse

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Beteiligte Personen:	Dehner, Ulrich 1949- (VerfasserIn), Dehner, Renate (VerfasserIn)
Format:	Buch
Sprache:	Deutsch
Veröffentlicht:	Bonn managerSeminare Verl. 2013
Schriftenreihe:	Edition Training aktuell Praxishandbuch Coaching
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adam_text	IMAGE 1 EINLEITUNG 7 I. DIE ICH-ZUSTAENDE 14 DAS KONZEPT DER ICH-ZUSTAENDE 15 DAS STRUKTURMODELL DER ICH-ZUSTAENDE 16 DAS FUNKTIONALE MODELL DER ICH-ZUSTAENDE 22 DIE INNEREN HALTUNGEN IN DEN ICH-ZUSTAENDEN 30 DAS ENERGIE-MODELL DER TRANSAKTIONSANALYSE 37 TRANSAKTIONEN - DIE DREI REGELN DER KOMMUNIKATION 41 PARALLELE TRANSAKTIONEN 41 GEKREUZTE TRANSAKTIONEN 43 VERDECKTE TRANSAKTIONEN 47 TANGENTIALE TRANSAKTIONEN 51 DIE PROZESSGESTALTUNG UNTER BERUECKSICHTIGUNG DER ICH-ZUSTAENDE UND DER TRANSAKTIONEN 54 DAS WIE IST IMMER STAERKER ALS DAS WAS 59 ICH-ZUSTAENDE STAERKEN 64 MIT EXTREM-TRAINING HANDLUNGSSPIELRAEUME ERWEITERN 67 DAS EGOGRAMM 71 KLASSISCHE EGOGRAMME 78 - DIE NORMALVERTEILUNG 78 - DER RADFAHRER 81 MANAGERSEMINARE 3 HTTP://D-NB.INFO/1028161247 IMAGE 2 - DER RABIATE 83 - DER ZDF-TYP 86 EGOGRAMM UND JOB-WAHL 88 DAS PSYCHOGRAMM 90 II. DER BEZUGSRAHMEN 98 DAS MODELL DES BEZUGSRAHMENS 99 GLAUBENSSAETZE 103 WERTE 106 INTERVENTIONEN AUF EBENE DES BEZUGSRAHMENS 108 DAS PROBLEM UMDEFINIEREN 109 REFRAMING 111 FUER VERWIRRUNG SORGEN 112 DIE 180-GRAD-WENDE 115 UNANGENEHME KONSEQUENZEN ABLEITEN 117 GEZIELTE PROVOKATIONEN 119 III. SKRIPT 124 GRUNDLEGENDES ZUM SKRIPT 125 SKRIPT KANN MEHR ALS EINE URSACHE HABEN 128 DIE EINSCHAERFUNGEN 133 SEI NICHT 133 SEI NICHT DU 136 FUEHL NICHT 139 ZEIG KEINEN AERGER 141 SEI NICHT WICHTIG 144 SEI NICHT ERFOLGREICH 149 DIE CHECK-YOUR-MIND-METHODE IM UMGANG MIT EINSCHAERFUNGEN.. 155 DER INNERE ERFOLGSFILM ALS MENTALES TRAINING 158 SEI KEIN KIND 160 WERD NICHT ERWACHSEN 162 DENK NICHT 164 SEI NICHT NAH 166 GEHOER NICHT DAZU 169 SEI NICHT GESUND 172 IMAGE 3 DIE ANTREIBER 173 SEI PERFEKT 174 MACH S ANDEREN RECHT/SEI GEFAELLIG 180 STRENG DICH AN 186 SEI STARK 189 BEEIL DICH 193 IV. PSYCHOLOGISCHE SPIELE 198 ZUM WESEN PSYCHOLOGISCHER SPIELE 199 DIE SPIELFORMEL 204 DIE ESKALATIONSSTUFEN BEI PSYCHOLOGISCHEN SPIELEN 211 DAS DRAMA-DREIECK 214 ICH BIN NICHT O.K. UND DU BIST ES AUCH NICHT - DIE GRUNDHALTUNGEN IM SPIEL 219 SPIELE UND DAS EGOGRAMM 222 PSYCHOLOGISCHE SPIELE IM COACHING 225 SPIELE DES KLIENTEN 225 SPIELE, DIE DER COACH SPIELT 231 SPIELE AM ARBEITSPLATZ DES KLIENTEN 233 COACHING ALS TEIL DES SPIELS 241 DER AUSSTIEG AUS DEN ROLLEN 244 ZUM SCHLUSS 248 ANHANG - ANTREIBERFRAGEBOGEN 254 - UEBUNG ICH-ZUSTAENDE 258 - GAMEPLAN NACH FRANK ERNST 261 - STICHWORTVERZEICHNIS 262
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