Lengfeld, H. (2010). Klasse, Organisation, soziale Ungleichheit: Wie Unternehmensstrukturen berufliche Lebenschancen beeinflussen (1. Aufl.). VS Verl. für Sozialwissenschaften.
Chicago Style (17th ed.) CitationLengfeld, Holger. Klasse, Organisation, Soziale Ungleichheit: Wie Unternehmensstrukturen Berufliche Lebenschancen Beeinflussen. 1. Aufl. Wiesbaden: VS Verl. für Sozialwissenschaften, 2010.
MLA (9th ed.) CitationLengfeld, Holger. Klasse, Organisation, Soziale Ungleichheit: Wie Unternehmensstrukturen Berufliche Lebenschancen Beeinflussen. 1. Aufl. VS Verl. für Sozialwissenschaften, 2010.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.