Organisationale Identifikation als Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung eine wissenschaftliche Analyse mit Ansatzpunkten für das Management - Böhm, Stephan 1978- (Gabler, 2008)
Keywords: Unternehmen; Personalpolitik; Identifikation; Unternehmensentwicklung; Commitment -- Management; Mitarbeiter; Unternehmenserfolg; Hochschulschrift