Availability: Arbeitsrecht im öffentlichen Dienst | Technische Universität München

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Bibliographic Details
Main Author:	Müller, Bernd 1941- (Author)
Format:	Book
Language:	German
Published:	München Vahlen 1995
Edition:	3., völlig überarb. Aufl.
Subjects:	Arbeitsrecht Öffentlicher Dienst Recht Civil service > Germany Employee-management relations in government > Law and legislation > Germany Management > Employee participation > Law and legislation > Germany Deutschland Germany > Officials and employees Deutschland > Bundesrepublik Lehrbuch Einführungsschrift
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adam_text	INHALTSVERZEICHNIS ABKUERZUNGSVERZEICHNIS . XIII LITERATURUEBERSICHT . XXI ERSTER ABSCHNITT ALLGEMEINES, GRUNDBEGRIFFE A. OEFFENTLICHER DIENST . 1 B. ANGEHOERIGE DES OEFFENTLICHEN DIENSTES . 2 I. PERSONEN, DIE IN EINEM OEFFENTLICH-RECHTLICHEN DIENST ODER AUSBIL DUNGSVERHAELTNIS STEHEN . 2 1. BEAMTE . 2 2. RICHTER . 3 3. SOLDATEN . 3 4. PERSONEN, DIE IN EINEM OEFFENTLICH-RECHTLICHEN AUSBILDUNGSVER HAELTNIS STEHEN . 4 II. PERSONEN, DIE ALS BESCHAEFTIGTE IM OEFFENTLICHEN DIENST IN EINEM PRI VATRECHTLICHEN VERTRAGSVERHAELTNIS STEHEN . 5 C. DIE RECHTSQUELLEN DES ARBEITSRECHTS IM OEFFENTLICHEN DIENST . 6 I. DIE ARTEN DER RECHTSQUELLEN . 6 1. VERFASSUNG . 6 2. TARIFVERTRAG . 6 3. DIENSTVEREINBARUNG . 6 4. ARBEITSVERTRAG . 7 5. WEISUNGEN DES ARBEITGEBERS (DIREKTIONSRECHT) . 8 II. DAS VERHAELTNIS DER RECHTSQUELLEN DES ARBEITSRECHTS ZUEINANDER . 8 1. DAS VERHAELTNIS DER VERFASSUNG ZU DEN UEBRIGEN RECHTSQUELLEN . 9 2. DAS VERHAELTNIS DER GESETZE UND RECHTSVERORDNUNGEN ZU DEN IM RANGE NIEDRIGEREN RECHTSQUELLEN . 9 3. DAS VERHAELTNIS ZWISCHEN TARIFVERTRAG UND DIENSTVEREINBA RUNG . 11 III. INTERNATIONALES ARBEITSRECHT . 12 D. ARBEITSVERHAELTNIS, ARBEITNEHMER-ARBEITGEBER . 13 I. PRIVATRECHTLICHER VERTRAG . 13 II. WEISUNGSUNTERWORFENHEIT . 14 III. ARBEIT . 15 E. ANGESTELLTE - ARBEITER - PERSONEN, DIE IN EINEM AUSBILDUNGSVERHAELT NIS STEHEN . 16 I. ANGESTELLTER - ARBEITER . 16 II. PERSONEN, DIE IN EINEM AUSBILDUNGSVERHAELTNIS STEHEN . 19 F. DIE EINTEILUNG DES ARBEITSRECHTS . 19 G. RECHTSWEG . 21 VIII INHALTSVERZEICHNIS ZWEITER ABSCHNITT KOLLEKTIVES ARBEITSRECHT A. KOALITIONEN . 23 I. BEGRIFF . 23 1. GEWERKSCHAFTEN UND ARBEITGEBERVERBAENDE . 23 2. MINDESTVORAUSSETZUNGEN . 23 II. AUFNAHMEANSPRUCH . 28 III. KOALITIONSFREIHEIT . 29 1. POSITIVE INDIVIDUELLE KOALITIONSFREIHEIT, RECHT ZUM ZUSAM MENSCHLUSS . 30 2. POSITIVE INDIVIDUELLE KOALITIONSFREIHEIT, BETAETIGUNGSGARANTIE . 30 3. POSITIVE KOLLEKTIVE KOALITIONSFREIHEIT, BESTANDSGARANTIE . 31 4. POSITIVE KOLLEKTIVE KOALITIONSFREIHEIT, BETAETIGUNGSGARANTIE . . 32 5. NEGATIVE KOALITIONSFREIHEIT . 34 IV. AUFGABEN DER GEWERKSCHAFTEN UND ARBEITGEBERVERBAENDE . 35 1. AUSHANDELN UND ABSCHLUSS VON TARIFVERTRAEGEN . 35 2. BETEILIGUNG IM RAHMEN DES PERSONALVERTRETUNGS UND BE TRIEBSVERFASSUNGSRECHTS . 35 3. BETEILIGUNG AN DER UNTEMEHMENSMITBESTIMMUNG IN DER PRI VATEN WIRTSCHAFT . 35 4. BERATUNG UND UNTERSTUETZUNG DER MITGLIEDER . 35 5. MITWIRKUNG AN GESETZGEBUNG UND HOHEITLICHER VERWALTUNG . 36 B. TARIFVERTRAGSRECHT . 36 I. BEGRIFF DES TARIFVERTRAGES . 36 1. BEGRIFFSBESTIMMUNG . 36 2. ERFORDERNISSE . 37 3. VORVERTRAEGE ZU TARIFVERTRAEGEN . 38 II. INHALT UND WIRKUNG VON TARIFVERTRAEGEN . 39 1. DER SCHULDRECHTLICHE TEIL DES TARIFVERTRAGES . 39 2. DER NORMATIVE TEIL DES TARIFVERTRAGES . 40 III. BEGINN UND ENDE DES TARIFVERTAGES . 44 1. GUELTIGKEITSBEGINN . 44 2. GUELTIGKEITSENDE . 45 IV. TARIFKONKURRENZ . 48 V. TARIFVERTRAG UND DIENSTORDNUNG . 50 VI. DIE HAUPTTARIFVERTRAEGE DES OEFFENTLICHEN DIENSTES . 50 1. DER BUNDES-ANGESTELLENTARIFVERTRAG (BAT) . 51 2. DER MANTELTARIFVERTRAG FUER DIE ARBEITER DES BUNDES (MTB-II) . 51 3. DER MANTELTARIFVERTRAG FUER ARBEITER DER LAENDER (MTL-II) . 52 4. DER BUNDESMANTELTARIFVERTRAG FUER ARBEITER GEMEINDLICHER VER WALTUNGEN UND BETRIEBE (BMT-GII) . 52 5. DER MANTELTARIFVERTRAG FUER AUSZUBILDENDE (MTA) . 52 C. ARBEITSKAMPFRECHT . 53 I. SCHLICHTUNGSRECHT . 53 1. DAS VERTRAGLICHE SCHLICHTUNGSVERFAHREN . 53 2. DIE STAATLICHE SCHLICHTUNG . 54 II. RECHTSGRUNDLAGEN, WESEN UND BEDEUTUNG DES ARBEITSKAMPFES 55 III. ARBEITSKAMPFMITTEL . 56 1. STREIK . 56 INHALTSVERZEICHNIS IX 2. AUSSPERRUNG . 61 3. BOYKOTT . 64 IV. DIE ABGRENZUNG DES ARBEITSKAMPFES ZU ANDEREN AUSEINANDER SETZUNGEN IM ARBEITSLEBEN . 64 V. DIE AUSWIRKUNGEN DES ARBEITSKAMPFES AUF DAS ARBEITSVERHAELTNIS 65 1. DIE AUSWIRKUNGEN DES RECHTMAESSIGEN ARBEITSKAMPFES . 65 2. DIE AUSWIRKUNGEN DES RECHTSWIDRIGEN ARBEITSKAMPFES . 69 VI. DIE AUSWIRKUNGEN DES ARBEITSKAMPFES AUF DIE SOZIALVERSICHE RUNG . 70 VII. SONSTIGE AUSWIRKUNGEN DES RECHTSWIDRIGEN ARBEITSKAMPFES . . 72 VIII. ARBEITSKAMPF IM OEFFENTLICHEN DIENST . 73 D. PERSONALVERTRETUNGSRECHT . 77 I. AUFBAU DER DIENSTSTELLENVERFASSUNG . 77 1. RECHTSGRUNDLAGEN . 78 2. BESCHAEFTIGTE . 78 3. DIENSTSTELLE, VERWALTUNGSAUFBAU . 80 4. VERWALTUNGSAUFBAU UND PERSONALVERTRETUNG . 83 5. WAHL DER PERSONALVERTRETUNG . 85 6. WAHLVERFAHREN . 86 7. DIENSTVERFASSUNGSRECHTLICHE STELLUNG DER PERSONALVERTRETUNG . 88 II. DAS ZUSAMMENWIRKEN VON PERSONALVERTRETUNG UND DIENSTSTELLE . 91 1. GRUNDSAETZE DES ZUSAMMENWIRKENS . 91 2. FORMEN DES ZUSAMMENWIRKENS . 94 3. MITWIRKUNGSVERFAHREN UND MITBESTIMMUNGSVERFAHREN . 97 4. DIE ANHOERUNGSTATBESTAENDE DES § 78 ABS. 3 BIS 5 BPERSVG . 114 5. INFORMATIONS-UND TEILNAHMERECHTE DER PERSONALVERTRETUNG . 115 III. BESONDERE VERTRETUNGEN NEBEN DER PERSONALVERTRETUNG . 115 1. JUGEND-UND AUSZUBILDENDEN VERTRETUNG . 115 2. VERTRETUNG DER NICHTSTAENDIG BESCHAEFTIGTEN . 116 3. SCHWERBEHINDERTENVERTRETUNG . 116 IV. VORSCHRIFTEN FUER BESONDERE VERWALTUNGSZWEIGE . 117 1. SONDERREGELUNGEN FUER DEN BUNDESGRENZSCHUTZ . 117 2. SONDERREGELUNGEN FUER DEN BUNDESNACHRICHTENDIENST . 117 3. SONDERREGELUNGEN FUER DAS BUNDESAMT FUER VERFASSUNGSSCHUTZ 118 4. SONDERREGELUNGEN FUER BUNDESUNMITTELBARE KOERPERSCHAFTEN UND ANSTALTEN DES OEFFENTLICHEN RECHTS IM BEREICH DER SOZIALVERSI CHERUNG, FUER DIE BUNDESANSTALT FUER ARBEIT UND FUER DIE DEUTSCHE BUNDESBANK . 118 5. SONDERREGELUNGEN FUER DIE DEUTSCHE BUNDESPOST . 119 6. SONDERREGELUNGEN FUER DIENSTSTELLEN DES BUNDES IM AUSLAND . 119 7. SONDERREGELUNGEN FUER DEN GESCHAEFTSBEREICH DES BUNDESMINI STERS DER VERTEIDIGUNG . 119 V. VERSCHLUSSSACHEN IM PERSONALVERTRETUNGSRECHT . 120 VI. TENDENZSCHUTZ . 121 DRITTER ABSCHNITT INDIVIDUELLES ARBEITSRECHT UND ARBEITSSCHUTZRECHT A. DIE BEGRUENDUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES . 124 B. DIE BEENDIGUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES . 130 X INHALTSVERZEICHNIS I. BEENDIGUNGSTATBESTAENDE . 130 II. KUENDIGUNG . 135 1. DIE ORDENTLICHE KUENDIGUNG . 137 2. DIE AUSSERORDENTLICHE KUENDIGUNG . 147 3. DIE VERDACHTSKUENDIGUNG . 152 4. DIE AENDERUNGSKUENDIGUNG ' . 153 5. DIE MASSENENTLASSUNG . 156 6. WEITERBESCHAEFTIGUNGSANSPRUCH DES ARBEITNEHMERS WAEHREND DES RECHTSSTREITS UM DIE WIRKSAMKEIT EINER ARBEITGEBERKUEN DIGUNG OHNE BETEILIGUNG DER PERSONALVERTRETUNG . 157 7. BESONDERER KUENDIGUNGSSCHUTZ . 160 III. ZEITABLAUF . 163 IV. AUFHEBUNGSVERTRAG . 165 V. TOD DES ARBEITNEHMERS . 166 VI. ANFECHTUNG . 166 VII. AUFLOESUNG DES ARBEITSVERHAELTNISSES DURCH DAS GERICHT . 166 VIII. BESONDERE GESETZLICHE BEENDIGUNGSTATBESTAENDE IM OEFFENTLICHEN DIENST . 168 IX. DIE AUSGLEICHSQUITTUNG . 168 C. BETRIEBSINHABERWECHSEL . 172 D. RECHTE UND PFLICHTEN IM ARBEITSVERHAELTNIS, ARBEITSSCHUTZRECHT . 176 I. DIE PFLICHT ZUR ARBEITSLEISTUNG . 177 1. ART DER ARBEITSLEISTUNG . 177 2. ORT DER ARBEITSLEISTUNG . 179 3. ARBEITSZEIT . 182 4. SCHLECHTERFULLUNG DER PFLICHT ZUR ARBEITSLEISTUNG . 194 II. DIE TREUEPFLICHT . 203 1. POLITISCHE TREUEPFLICHT . 204 2. PFLICHT ZU ACHTUNGSWUERDIGEM VERHALTEN . 204 3. VERSCHWIEGENHEITSPFLICHT . 204 4. PFLICHT ZUR UNBESTECHLICHKEIT (SCHMIERGELDVERBOT) . 206 5. PFLICHT ZUR UNTERLASSUNG EINER NEBENTAETIGKEIT . 207 6. PFLICHT ZUR ANZEIGE UND ABWENDUNG VON SCHAEDEN . 209 7. PFLICHT ZUR UNTERLASSUNG VON WETTBEWERB . 209 8. PFLICHT ZUR RUECKZAHLUNG VON AUS-, FORT UND WEITERBILDUNGS KOSTEN . 212 III. DIE PFLICHT ZUR ZAHLUNG DER VERGUETUNG . 213 1. VERPFLICHTUNG ZUR ENTGELTZAHLUNG BEI ARBEITSLEISTUNG . 213 2. VERPFLICHTUNG ZUR ENTGELTZAHLUNG OHNE ARBEITSLEISTUNG . 229 3. PFAENDUNG UND ABTRETUNG DER VERGUETUNG . 247 IV. DIE FUERSORGEPFLICHT . 249 1. ARBEITSSCHUTZ . 249 2. PFLICHT ZUR ERTEILUNG EINES ZEUGNISSES . 251 3. PFLICHT ZUR URLAUBSGEWAEHRUNG . 252 4. PFLICHT ZUR FREISTELLUNG BEI ERKRANKUNG EINES KINDES DES AR BEITNEHMERS . 263 5. SOZIALBEZUEGE, ZUSAETZLICHE ALTERS UND HINTERBLIEBENENVERSOR GUNG, UEBERGANGSGELD . 264 6. WEIHNACHTSGRATIFIKATION . 267 INHALTSVERZEICHNIS XI 7. PFLICHT ZUR OBHUT DES IN DIE DIENSTSTELLE ODER DEN BETRIEB EINGEBRACHTEN EIGENTUMS DES ARBEITNEHMERS . 271 8. BESCHAEFTIGUNGSPFLICHT . 272 9. PFLICHT ZUR GLEICHBEHANDLUNG . 273 10. PFLICHT ZUR AUSFUELLUNG UND HERAUSGABE DER ARBEITSPAPIERE . . 275 E. PERSONALAKTENRECHT DER ARBEITNEHMER IM OEFFENTLICHEN DIENST . 276 F. VERJAEHRUNG, AUSSCHLUSSFRISTEN . 280 G. BESONDERE ARBEITSVERHAELTNISSE . 284 I. DAS FAKTISCHE ARBEITSVERHAELTNIS . 284 II. DAS BEFRISTETE ARBEITSVERHAELTNIS . 285 1. ZULAESSIGKEIT . 286 2. BEDINGTES ARBEITSVERHAELTNIS . 291 III. DAS PROBEARBEITSVERHAELTNIS . 292 IV. DAS TEILZEITARBEITSVERHAELTNIS . 296 V. GRUPPENARBEITSVERHAELTNIS, MITTELBARES ARBEITSVERHAELTNIS . 298 VI. JOB-SHARING . 300 VII. DAS LEIHARBEITSVERHAELTNIS . 302 1. ECHTES LEIHARBEITSVERHAELTNIS . 302 2. UNECHTES LEIHARBEITSVERHAELTNIS (GEWERBSMAESSIGE ARBEITNEH MERUEBERLASSUNG) . 303 VIII. DAS BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNIS . 307 1. RECHTSGRUNDLAGEN . 307 2. BEGRUENDUNG DES BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNISSES . 310 3. DAUER DES BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNISSES . 312 4. PFLICHTEN DES AUSZUBILDENDEN UND DES AUSBILDENDEN IM BE RUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNIS . 318 5. PERSONALAKTENRECHT . 323 6. PRUEFUNGEN . 323 7. VERJAEHRUNG, AUSSCHLUSSFRISTEN . 323 8. BERUFSAUSBILDUNGSVERHAELTNIS UND KOLLEKTIVES ARBEITSRECHT . . 324 H. DER SCHUTZ DER FRAU IM ARBEITSLEBEN . 325 I. GESCHLECHTERGLEICHBEHANDLUNG . 325 II. FRAUENARBEITSCHUTZ . 326 1. ALLGEMEINER SCHUTZ . 326 2. MUTTERSCHUTZ . 328 III. ERZIEHUNGSGELD UND ERZIEHUNGSURLAUB . 331 I. DER ARBEITSSCHUTZ FUER SCHWERBEHINDERTE ARBEITNEHMER . 333 J. DIE BESCHAEFTIGUNG AUSLAENDISCHER ARBEITNEHMER . 339 I. DIE AUFNAHME DES AUSLAENDISCHEN ARBEITNEHMERS IN DER BUNDESRE PUBLIK DEUTSCHLAND . 339 II. KOLLEKTIVES ARBEITSRECHT . 340 III. INDIVIDUELLES ARBEITSRECHT UND ARBEITSSCHUTZRECHT . 341 ANHANG . ' . 343 SACHREGISTER . 369
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