Suchergebnisse - Abowd, John M. 1951-

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    Compensation structure and product market competition
    von Abowd, John M. 1951-, Allain, Laurence

    Veröffentlicht 1996
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    Buch


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  2. 2
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    The entry and exit of workers and the growth of employment: an analysis of French establishments
    von Abowd, John M. 1951-, Corbel, Patrick, Kramarz, Francis

    Veröffentlicht 1996
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  3. 3
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    Minimum wages and employment in France and the United States
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis, Margolis, David N.

    Veröffentlicht 1999
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    Buch


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  4. 4
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    Product quality and worker quality
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis, Moreau, Antoine

    Veröffentlicht 1995
    Buch


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  5. 5
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    High wage workers and high wage firms
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis, Margolis, David N.

    Veröffentlicht 1994
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  6. 6
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    The effects of product market competition on collective bargaining agreements: the case of foreign competition in Canada
    von Abowd, John M. 1951-, Lemieux, Thomas 1989-

    Veröffentlicht 1991
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  7. 7
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    Internal and external labor markets: an analysis of matched longitudinal employer-employee data
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis

    Veröffentlicht 1997
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  8. 8
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    Product quality and worker quality
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis, Moreau, Antoine

    Veröffentlicht 1995
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  9. 9
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    Product market competition, union organizing activity, and employer resistance
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1990
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  10. 10
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    Collective bargaining and the division of the value of the enterprise
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1987
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  11. 11
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    Econometric models of higher education
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1980
    Buch


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  12. 12
    Buchumschlag

    Minimum wages and employment in France and the United States
    von Abowd, John M. 1951-, Kramarz, Francis, Margolis, David N.

    Veröffentlicht 1999
    Buch


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  13. 13
    Buchumschlag

    Compensation structure and product market competition
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1996
    Buch


    Gespeichert in:
  14. 14
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    A test of negotiation and incentive compensation models using longitudinal French enterprise data
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1992
    Buch


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  15. 15
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    The effects of international competition on collective bargaining outcomes: a comparison of the United States and Canada
    von Abowd, John M. 1951-

    Veröffentlicht 1990
    Buch


    Gespeichert in:
  16. 16
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    The effects of human resource management decisions on shareholder value
    von Abowd, John M. 1951-, Milkovich, George T., Hannon, John M.

    Veröffentlicht 1989
    Buch


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  17. 17
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    Market structure, strike activity, and union wage settlements
    von Abowd, John M. 1951-, Tracy, Joseph S. 1956-

    Veröffentlicht 1988
    Buch


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  18. 18
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    On the covariance structure of earnings and hours changes
    von Abowd, John M. 1951-, Card, David E. 1956-

    Veröffentlicht 1986
    Buch


    Gespeichert in:
  19. 19
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    Executive compensation: six questions that need answering
    von Abowd, John M. 1951-, Kaplan, David S.

    Veröffentlicht 1999
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    Buch


    Gespeichert in:
  20. 20
    Buchumschlag

    The entry and exit of workers and the growth of employment: an analysis of French establishments
    von Abowd, John M. 1951-, Corbel, Patrick, Kramarz, Francis

    Veröffentlicht 1997
    Buch


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